如此一来，长空无忌的人设也能做高。
毕竟不是每个人都有重头再来的勇气，元神重塑之后，转世的那个人，就已经不再是自己，只是继承了自己元神之物的新的个体，也就相当于是舍身证道。
修改的地方也不仅仅只有这些，《蜀山传》还为人所诟病的就是一些该做的地方没好好做。
蜀中剑仙的画面做得很到位，可到了反派这边拉胯了。
一直提到过的幽泉老怪，它作为蜀山本传中的大反派，它的形象方面，在原地球上映的时候，被很多人所吐槽。
说好好的一个魔道邪修，怎么也是能跟长眉真人平起平坐的老魔，怎么特效塑造得跟个西幻伏地魔似的。
其中原因，其实很大一部分要归结于当时的特效团队，只有西方的团队能做出好的效果，在塑造这些反派形象时，人家就是按照西幻模式打造的。
《蜀山传》用的还是当时指环王的特效团队，当然了，人家也不会给你好好做的，都是一些练手的新人而已，真正核心特效人家才不给外来的电影做。
在叶桓丘这里，这幽泉老怪必须要更改。
传统修真中，真正的邪道中人，没有几个是把反派刻在脸上的，尤其是一些修炼到极高深处的魔道中人，哪里会是丑八怪的模样，跟正道老祖一样，该讲究的排场是一个不落。
叶桓丘还对蜀山这电影剧本里，增加了一些东西，要不然这怎么把故事扩大到三部曲。
同样是从蜀山系列的原着取材，峨眉能够作为正道魁首，如果仅仅是一个天纵之才的长眉真人，等他一旦飞升，那按照《蜀山传》那种拍摄方式，岂不是群龙无首。
让玄天宗草草代掌一派之主，就更是无稽之谈。
所以这里叶桓丘将蜀山系列原本的内容，结合蜀山本传电影，长眉真人处理幽泉老怪时，实际上并未竟全功。
不是幽泉老怪多难对付，而是长眉真人自己已经压制不住境界必须飞升上界，幽泉老怪也是算准这一点，一旦长眉真人飞升，其他留下来的人能不能以大法力助它打开蚩尤血穴都两说。
在对付幽泉老怪，长眉真人是一边压制境界飞升，一边出手对付，所以才没能出全力。
如今事已至此，他这一战之后也彻底熄灭了继续压制境界的心思，顺其自然飞升后，从上界寻得法宝传下，助力门下弟子对付幽泉老怪。
当然长眉真人也有借此“大练兵”的意图，峨眉在他手中发扬光大，甚至做到正道魁首，一路上是上一辈的庇佑，现在是应该传承的时候。
但飞升之前他一共做了两手准备。
第一手准备，峨眉本身一共有三位祖师，太元洞的太元真人，经常闭关入道，不问峨眉俗事。
另一位樗散子真人，在当年还是教导过自己修行的有道真修，长眉真人正是将峨眉嘱托给樗散子，由其坐镇峨眉金顶，护佑峨眉不遭魔道入侵。
太元真人则在太元洞守住峨眉灵气，不让幽泉老怪借机窃取。
第二手便是玄天宗、丹辰子、李英奇和廉刑等人。
玄天宗命格不凡，长眉真人算出他是这次魔道入侵浩劫的救星，于是从上界寻得法宝降下，同时传授自己的另一门道法，在经历死而复生的大彻大悟，终于将一身妙法融会贯通，成为了抗击幽泉老怪的先锋。
丹辰子是他没想到的，他的一念之仁惨遭夺舍。
李英奇与廉刑，将紫青双剑合璧成功之时便可破那无边血云大阵。
幽泉老怪只是皮癣之疾，长眉真人的布局更是展望了之后峨眉的千百年的大局，这也是后边要编写三部曲最后一部的内容。
不过由于想要得出一个好的剧本作为收尾，在没有前车之鉴时，只能慢慢修正。
至于叶桓丘已经整理好的前传，实际上就是讲述长眉真人炼魔得道的故事。
还是那句话，前传能不能立项，就看本传能不能立稳Ip。
整个本传的剧情不是很复杂，就是先抛出一个蜀中剑仙传说的设定，将正魔两道争锋的故事引入，先后主角、配角纷纷登场。
如果要取胜，就得在视觉效果上下大功夫。
服化道方面也不能马虎，务求在各个方面，都带给观众最具冲击性的画面特效。
这样艰巨的任务，派发给工作组的时候，一看到叶桓丘列出的清单，这里头每一项的要求都不简单的。
修仙成道就得有仙道中人的样子，在叶桓丘这边原版里除了幽泉老怪不行之外，就连主演的这几位一样不过关。
玄天宗的飞天蝙蝠式的造型，虽说带点狂放不羁，但那是演员浩南哥自带的气场，他可以不代表别人也行，他穿是潇洒，别人可不一定。
丹辰子同样的造型不过关，那对天龙斩的法器挺好，但自身的穿着打扮，不知道的还以为是雷震子下凡呢。
加上偏冷色调的画面质感，显得并没有那么的吸引人。
蜀山系列的作品里，借鉴过敦煌美学这是非常好的，在这方面得多多参考。
叶桓丘对工作组的要求就一个，慢工出细活。
精确到每一个角色身上的服装，叶桓丘都不会要一些普通的横店样板货，哪怕请再多的手工匠人，花再多的时间赶工，也要确保每一件服装做到位。
《蜀山传》在原地球那个年代，能够砸出上亿的投资，如今自己的这一版，在节省掉特效的麻烦事，把更多的预算都花在服化道上。
演员方面无需着急，这个需要静下心来精挑细选。
对于工作组的人员来说，这老板一声令下，又得跑断腿了，但实话实说叶桓丘都走到如今这个地位，他依然保持对于新电影的探索。
经常当甩手掌柜不假，但那些在平日里没事偷点懒，一旦进入到工作状态，公司重大事情的决策上，叶桓丘从来没有马虎过。
一家公司怎么看它还有没有奔头，就看掌舵者自身是否还有锐意进取的恒心。