袁妍转身回到办公桌前，看着电脑屏幕上潜在人才的联系方式，深吸一口气。她知道，接下来与这些潜在人才的沟通至关重要。“不管联盟还会有什么动作，先把团队组建起来才是关键。”袁妍低声自语道，随后拿起电话，拨通了林先生的号码。
电话那头很快传来林先生沉稳的声音，袁妍礼貌地问候后，直入主题：“林先生，之前关于我们项目的谣言已经被击破，想必您也有所耳闻。我们的项目前景广阔，非常希望您能再次考虑加入我们的团队。”林先生在电话那头沉默了片刻，袁妍的心也随之提了起来。过了一会儿，林先生缓缓说道：“袁小姐，之前的谣言确实让我有所顾虑，不过既然已经澄清，我愿意再深入了解一下。”袁妍心中一喜，连忙详细介绍了项目的最新进展和未来规划，电话这头的她，语气坚定且充满热情，仿佛要将自己对项目的信心通过电话线传递给林先生。
结束与林先生的通话，袁妍又马不停蹄地联系其他潜在人才。每一通电话，她都耐心且真诚地介绍着项目，解答对方的疑问。在与李女士沟通时，李女士对项目的盈利模式提出了一些独到的见解，袁妍认真倾听，不时记录下来，并与李女士展开深入探讨。袁妍清晰的思路和对项目的深刻理解，让李女士对加入团队的兴趣愈发浓厚。
经过几天紧锣密鼓的沟通与交流，袁妍心中已有了初步的团队核心成员人选。她再次与这些潜在人才进行面对面的深入交谈，地点选在了公司的小型会议室。会议室里，阳光透过窗户洒在会议桌上，给人一种温暖而明亮的感觉。袁妍与潜在人才们围坐在一起，每个人的脸上都带着认真与期待。袁妍详细阐述了团队的愿景和目标，以及每个成员在团队中的角色和发展空间。她的眼神坚定而自信，声音洪亮且充满感染力：“我们要打造的，不仅仅是一个普通的创业项目，而是要在这个行业中掀起一场变革，为大家创造一个实现梦想的平台。”
潜在人才们被袁妍的热情所打动，纷纷表达了加入团队的意愿。经过最后的筛选，袁妍终于确定了团队的核心成员，包括技术方面的林先生、市场拓展的李女士、运营管理的张先生等。当袁妍宣布团队核心成员名单的那一刻，会议室里响起了热烈的掌声，大家的脸上洋溢着兴奋与自豪。
紧接着，袁妍与核心成员们一起召开了第一次团队会议。会议室布置简洁大方，墙上挂着创业项目的规划图。袁妍站在规划图前，手中拿着一支激光笔，开始为大家介绍团队的目标和各自的职责。“林先生，技术研发这块就交给您了，您要确保我们的产品在技术上始终保持领先。李女士，市场拓展的重任在您肩上，您要让我们的项目迅速打开市场，提高知名度。张先生，运营管理方面您经验丰富，团队的日常运作就靠您把控了。”袁妍有条不紊地分配着任务，每个成员都认真聆听，不时点头。
成员们也纷纷发言，表达自己对项目的看法和决心。林先生推了推眼镜，说道：“我一定会带领技术团队，研发出最优质的产品，为项目的成功奠定基础。”李女士自信地笑道：“市场这块大家放心，我有信心让我们的项目在短时间内家喻户晓。”张先生则沉稳地说：“我会优化运营流程，确保团队高效运转。”会议室内气氛热烈，大家充满激情，对未来的创业项目充满信心。
然而，就在大家沉浸在对未来的美好憧憬中时，危机悄然降临。联盟得知袁妍成功组建了核心团队，坐立不安，决定再次出手，试图通过商业手段挖走袁妍团队中的关键成员。他们先是向林先生抛出了极具诱惑的橄榄枝，承诺给予更高的薪资、更广阔的发展空间以及独立领导项目的机会。林先生接到联盟的邀约电话时，正在办公室里研究项目的技术方案，电话那头的声音让他陷入了短暂的沉默。
与此同时，联盟也对李女士和张先生采取了行动。他们暗中联系李女士的一些重要客户，试图说服客户放弃与袁妍团队的合作，并暗示如果李女士加入联盟，将会得到更多的资源支持。对于张先生，联盟则通过一些商业关系，对他施加压力，暗示他在袁妍的团队中前途有限。
袁妍察觉到团队成员的异样，心中隐隐有了不好的预感。她看着正在讨论项目的团队成员，虽然表面上大家依旧热情积极，但她能感觉到一丝微妙的变化。袁妍不动声色，心中却在思索着对策。她知道，联盟的这一招来势汹汹，如果处理不好，刚刚组建的核心团队可能瞬间瓦解，创业项目也将遭受沉重打击。
袁妍决定找个机会，与团队成员们开诚布公地谈一谈，了解他们的真实想法，同时也表明自己对团队的信心和决心。她望着会议室里的成员们，暗暗下定决心，无论如何，都要保住这个团队，让创业项目顺利推进。